Dr. Tom Frank berät seit mehr als 20 Jahren branchenübergreifend nationale und internationale Unternehmen und Unternehmer in gesellschafts- und arbeitsrechtlichen Fragen, insbesondere bei Umstrukturierungen, einschließlich der mitbestimmungs-, tarif- und betriebsverfassungsrechtlichen Gesichtspunkte. Ein weiterer Schwerpunkt seiner Tätigkeit ist die Beratung im Zusammenhang mit M&A- und Private-Equity-Transaktionen. Zu seinen Mandanten zählen insbesondere amerikanische, englische und deutsche Finanzinvestoren sowie namhafte Unternehmen aus der Logistik-, Lebensmittel- und Versicherungsbranche.

Dr. Tom Frank ist Partner der Sozietät.

Schwerpunkte: M&A, Gesellschaftsrecht, Arbeitsrecht.

Sprachen: Deutsch, Englisch.

Empfehlungen: Juve: Häufig empfohlen für M&A (seit 2009), häufig empfohlen für Gesellschaftsrecht (seit 2009); Deutschlands beste Anwälte (Handelsblatt): Gesellschaftsrecht (jedes Jahr seit 2015) und M&A (jedes Jahr seit 2021); Best Lawyers: Gesellschaftsrecht (jedes Jahr seit 2016) und M&A (jedes Jahr seit 2022).

„Hohe Qualität im Arbeitsrecht“ (Wettbewerber, Juve 2016/17)
„Zuverlässig und kompetent in M&A“ (Wettbewerber, Juve 2015/16)

Vita: Ausbildung und Berufstätigkeiten: Studium und Referendariat in Hamburg und New York. Lehrbeauftragter für Zivilrecht an der Universität Hamburg. Promotion im Insolvenzrecht. Rechtsanwalt bei Löhde Leo Schmidt-Hollburg & Witte (2002-2013) und Leo Schmidt-Hollburg Witte & Frank (seit 2013). Siehe auch das Profil auf LinkedIn.

Ausgewählte Transaktionen:

• Gesellschafter von Finanzcheck zu Ausschreibungsverfahren und Verkauf an Scout24 AG
• DSV Gruppe laufend zu kleinen und mittelgroßen Transaktionen in Deutschland sowie zu gesellschaftsrechtlichen und arbeitsrechtlichen Restrukturierungen
• Gesellschafter der Hansaton Gruppe zur Beendigung eines Joint Venture mit einem DAX30 Gesellschafter; zum Erwerb und Verkauf ausländischer Tochtergesellschaften; zum Verkauf der Hansaton Gruppe an die Sonova AG
• Nordsee Offshore MEG I zum Joint Venture mit Deme (Arbeitsrecht und Restrukturierung)
• Deutschen Logistikkonzern zu Joint-Venture in Osteuropa
• Aktionäre der Hauck & Aufhäuser Institutional Research AG zum Verkauf von Aktien
• RHJI zum Erwerb der BHF Bank AG (Arbeitsrecht, Pensionen und Restrukturierung)
• LGT Stiftung zum Verkauf der deutschen LGT Bank an ABN AMRO (Arbeitsrecht) sowie zur anschließenden Restrukturierung; zum Erwerb der BHF Bank AG (Arbeitsrecht, Pensionen und Restrukturierung)
• Gesellschafter der Transfermarkt GmbH & Co. KG zum Verkauf an die Axel Springer AG
• Sulo, eine Portfoliogesellschaft der Private Equity Investoren Apax und Blackstone, zum Erwerb der Cleanaway vom australischen Konzern Brambles (Arbeitsrecht und Restrukturierung)
• Internationalen Versicherungsmakler laufend zu Restrukturierungsfragen
• Gesellschafter eines deutschen Industriekonzerns zur Neufassung der Vorstandsverträge (LTIs, etc.) im Rahmen eines IPO
• Norddeutsches Family Office laufend bei Investitionen und Exits
• SDAX-Konzern bei Post-M&A Streitigkeit
• Aufsichtsrat einer börsennotierten Aktiengesellschaft zu Organhaftung
• Vorstand eines MDAX-Konzerns zum Ausscheiden aus der Unternehmensgruppe
• Vorstandsmitglieder eines SDAX-Konzerns zur Neufassung ihrer Dienstverträge, LTIs, etc.
• Insolvenzverwalter eines norddeutschen Industriekonzerns zur Inanspruchnahme früherer Gesellschafter